با حضور معاون وزیر و رئیس سازمان تات,
نشست ویژه بسیجیان سازمان تات با تأکید بر کرامت انسانی، مدیریت جوانگرا و نقش جهادی در امنیت غذایی
به گزارش روابط عمومی سازمان تات,نشست ویژه بسیجیان کارکنان سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی، روز پنجم آذرماه ۱۴۰۴ به مناسبت هفته بسیج و سالروز تشکیل بسیج مستضعفین به فرمان حضرت امام خمینی (ره)، با حضور غلامرضا گلمحمدی، معاون وزیر و رئیس سازمان تات، در ستاد این سازمان برگزار شد.
در این مراسم، گلمحمدی ضمن گرامیداشت یاد و نام شهدا و تبریک هفته بسیج، تفکر بسیجی را «سرمایه راهبردی کشور در عرصههای مختلف از جمله امنیت غذایی» دانست و تأکید کرد: بسیجی یعنی فردی پایبند به ارزشها، صادق در گفتار و عمل، متعهد به منافع ملی، و الگوی فرهنگ سازمانی. بسیجی بودن در رفتار، صداقت، کار جهادی و فراتر رفتن از مسئولیت تعریف میشود.
تأکید بر اخلاق سازمانی و حفظ حرمت کارکنان
رئیس سازمان تات با اشاره به ضرورت صیانت از کرامت انسانی در محیطهای اداری گفت:
در سازمان تات از کارگران مزارع تحقیقاتی تا مدیران سطوح عالی، همه از نظر شخصیتی و تکریم برابرند و هیچکس حق ندارد شأن هیچ فردی را با گفتار، رفتار یا حتی نگاه خود مخدوش کند.
وی افزود: مدیر بسیجی واقعی مدیری است که علاوه بر کار جهادی، امور شخصیاش را انجام میدهد و اجازه نمیدهد شأن و حرمت کارکنان خدشهدار شود.
بسیج و نقش آن در امنیت غذایی
گلمحمدی با اشاره به شرایط اقتصادی، تحریمها و تغییرات اقلیمی کشور تصریح کرد:
امروز در یک جنگ اقتصادی نابرابر و در شرایط تغییر اقلیم و بحران کم آبی هستیم بنابراین امنیت غذایی پایدار به تلاش جهادی، برنامهریزی، همدلی و ازخودگذشتگی همه کارکنان نیاز دارد.
وی تأکید کرد: اگر در گذشته، کشور در جنگها و بحرانها موفق بوده، حاصل وحدت ملی و پایداری در تأمین امنیت غذایی بوده است.
شفافیت، عدالتمحوری و مدیریت جوانگرا
معاون وزیر با اشاره به سیاستهای مدیریتی سازمان اعلام کرد:
جوانگرایی، شفافیت، پاسخگویی، عدالتمحوری، رفع تبعیض و قانونمداری اصول ثابت مدیریت در تات است. برای مثال میانگین سنی هیئترئیسه سازمان از ۵۹.۵ سال به ۵۲.۵ سال کاهش یافته و همه اعضای هیات رئیسه سازمان از پزوهشگران برگزیده و برجسته وزارت جهادکشاورزی میباشند که نشانگر حرکت جدی سازمان به سمت مدیریت علمی، جانشینپروری و تقویت نسل جدید مدیران است.
وی افزود: در همه انتصابات، تنها معیار شایستگی و سابقه مدیریتی بوده و حتی یک مورد سفارش یا ملاک سیاسی وجود ندارد.
اقدامات معیشتی، رفاهی و بیمهای
گلمحمدی با اشاره به اقدامات رفاهی اخیر گفت:
با وجود محدودیت منابع، رفاهیات بهموقع پرداخت شده، هزینههای غیرضرور حذف شده و منابع بهصورت عادلانه توزیع شده است.
وی با تشریح جزئیات بیمه تکمیلی جدید افزود:
امسال برای نخستین بار علاوه بر طراحی کامل و ارتقای پوشش بیمهای، صندوقهای حمایتی تکمیلی نیز تشکیل شد تا هزینههای مازاد بیماران خاص و بستری پوشش داده شود.
برنامههای سازمان در حوزه مسکن، ورزش و بانوان
رئیس سازمان تات در بخش دیگری از سخنان خود به ضرورت ایجاد راهکارهای پایدار برای تأمین مسکن کارکنان اشاره کرد و گفت: در حال تدوین طرحهای جدید و تعامل با دستگاههای مرتبط هستیم تا برای همه کارکنان، بدون تفکیک و اولویتهای گذشته، راهحل مشترک و عملیاتی ارائه شود.
همچنین وی از توسعه زیرساختهای ورزشی و برنامههای ویژه بانوان خبر داد و اظهار داشت: سلامت کارکنان برای ما اولویت نخست است و برنامهریزی برای ارتقای نشاط سازمانی و پیشگیری از بیماریها بهطور جدی دنبال میشود.
دعوت به جهاد تبیین و تقویت روابطعمومی سازمان
گلمحمدی با تأکید بر اهمیت جهاد تبیین و ارتقای جایگاه سازمان تات در افکار عمومی خاطرنشان کرد:
همه ما باید در اطلاعرسانی دقیق و بهموقع دستاوردهای علمی و تحقیقاتی سازمان نقشآفرین باشیم. انتشار محتواهای تولیدشده توسط روابطعمومی، بازنشر فعالیتها و دفاع از جایگاه سازمان یک وظیفه جمعی است.
جمعبندی
معاون وزیر ضمن قدردانی از حضور و تلاش کارکنان و بسیجیان سازمان گفت:
با همدلی، همراهی و نگاه جهادی، میتوانیم امنیت غذایی پایدار و مقتدر کشور را که یکی از ستونهای اصلی امنیت ملی است، تقویت کنیم.
در پایان این مراسم از برگزیدگان مسابقات کتابخوانی و از بسیجیان فعال تقدیر شد.


